RBC s’engage dans une politique de durabilité et de responsabilité sociale. Soucieux de l’environnement, du bien-être de nos collaborateurs et d’une croissance économique à la fois pérenne et consciente, nous avons à cœur d’améliorer nos pratiques.
Télécharger notre Charte RSEStratégie de développement durable
Agir en employeur responsable et solidaire
Les politiques de responsabilité mises en œuvre auprès de nos collaborateurs sont le socle de notre démarche durable. Elles englobent le développement des compétences, la valorisation du parcours professionnel, la promotion de la diversité, l’éthique, la qualité de vie et la sécurité au travail. Le dialogue social et la solidarité, avec des ventes caritatives et du mécénat de compétences, renforcent cette démarche.
Être un acteur de la transition écologique
Situés en centre-ville, nos showrooms soutiennent les politiques locales visant à réduire l’impact environnemental des bâtiments et des transports. Nous pilotons rigoureusement l’efficacité énergétique, la réduction et le recyclage des déchets et emballages, que ce soit dans nos points de vente, nos projets livrés, ainsi que notre dépôt et siège social.
La vitrine du design responsable
Notre ambition se traduit par l’exemplarité de nos marques partenaires via des certifications (ISO 9001, ISO 14001) et le respect des principes de l’ONU (Global Compact), des Droits de l’Homme et des conventions de l’OIT. Chaque showroom RBC propose une offre de produit qualitative et authentique, garantie par les éditeurs partenaires, des matériaux durables et un design original, essentiel à notre démarche RSE.
Chez RBC, l’index de l’égalité femme-homme s’élève à 79/100
Le Groupe se démarque par un score en matière d’égalité femme-homme de 79 points sur 100 en 2023. Ce niveau est supérieur de 4 points aux exigences réglementaires qui imposent une note minimum de 75 points en 2022.
CHIFFRES 2024
- 85/100 Index égalité homme / femme
- 3 directeurs et 4 directrices de showroom
- 7 managers homme et 15 managers femme
- 54 cadres dont 12 hommes et 42 femmes
Actions caritatives
RBC engage ses clients, ses partenaires, ses fournisseurs et ses collaborateurs à l’occasion d’évènements en soutien à des associations. Des actions avec des associations sont régulières et engagent également les salariés :
NOËL SOLIDAIRE – ASSOCIATION ESPACE RENAISSANCE
Dédiée à la cause à l’enfance, récolte de cadeaux pour les fêtes
EXPOSITIONS ET CONFéRENCES – ONG ART FOR SCIENCE
Les bienfaits de l’art sur la santé
VENTE AUX ENCHERES CARITATIVE - FONDATION DES APPRENTIS D’AUTEUIL
Les poufs « Sacco », de Zanotta , édités dans des finitions de tissus uniques
VENTE AUX ENCHERES CARITATIVE - VE LA COUPE et ASSOCIATION AMPA
Le fauteuil MIA de Jean Nouvel revisité par 37 artistes locaux
VENTE AUX ENCHERES CARITATIVE - ASSOCIATIONS FONDS GUILHEM ET AMPA
Le fauteuil MASTERS de Philippe Starck avec Eugeni Quitlet , de Kartell , revisité par une vingtaine d’ architectes et artistes
L’environnement au coeur de nos priorités
En tant que distributeur de mobilier multi-marques, nous portons une attention particulière à nos fournisseurs en adoptant une politique d’achats responsables, et nous nous efforçons de réduire notre empreinte carbone en optimisant nos transports et nos modèles logistiques.
NOS ACTIONS
- Sensibiliser nos équipes au respect des normes environnementales
- Développer nos systèmes de gestion de déchets sur chaque site
- Rationaliser nos consommations énergétiques
- Dématérialiser au maximum
En parallèle, un audit est en cours avec un cabinet de conseil pour progresser dans cette éco transition, via un éco-diagnostic.
Vers un modèle circulaire
RBC renforce son engagement dans l’économie circulaire en développant des solutions de reconditionnement et réutilisation. Avec la complicité de partenaires de confiance, nous offrons à nos clients un service de gestion durable pour le mobilier de bureau usagé, visant à réduire l’impact environnemental tout en valorisant les ressources existantes.
Nous nous associons à des partenaires de confiance, pour proposer un audit de gestion et de valorisation du parc mobilier existant, ainsi qu’une offre complète de mobilier de réemploi.
L’objectif est de comprendre vos enjeux et besoins. Suite à cette étude de faisabilité, l’offre est personnalisée.
A l’issue de cet audit, 3 types de solutions sont proposées :
- le reconditionnement du mobilier à valeur ajoutée (siège de travail, etc…) pour un nouveau cycle de vie des produits
- donation à des associations d’une partie du parc
- mise en déchèterie pour le parc non valorisable, via une filière sûre et spécialisée
Le reconditionnement du mobilier tertiaire est effectué dans des usines spécialisées.
En 9 ans, notre partenaire a reconditionné près de 25 000 sièges de toutes marques, économisé 1 000 tonnes de CO2 et atteint un taux moyen de reconditionnement de 88%, avec une cadence de 300 unités/semaine.
A l’issu du process , il est remis un document au client certifiant les économies en CO2 réalisées par l’acte de reconditionnement.
Ce certificat détaille les opérations menées sur le gisement confié, présente les chiffres relatifs au projet, et illustre par un reportage photos complet les étapes du reconditionnement. Ces calculs sont certifiés par des organismes d’état.
Nous nous associons à des partenaires de confiance, pour proposer un audit de gestion et de valorisation du parc mobilier existant, ainsi qu’une offre complète de mobilier de réemploi.
L’objectif est de comprendre vos enjeux et besoins. Suite à cette étude de faisabilité, l’offre est personnalisée.
A l’issue de cet audit, 3 types de solutions sont proposées :
- le reconditionnement du mobilier à valeur ajoutée (siège de travail, etc…) pour un nouveau cycle de vie des produits
- donation à des associations d’une partie du parc
- mise en déchèterie pour le parc non valorisable, via une filière sûre et spécialisée
Le reconditionnement du mobilier tertiaire est effectué dans des usines spécialisées.
En 9 ans, notre partenaire a reconditionné près de 25 000 sièges de toutes marques, économisé 1 000 tonnes de CO2 et atteint un taux moyen de reconditionnement de 88%, avec une cadence de 300 unités/semaine.
A l’issu du process , il est remis un document au client certifiant les économies en CO2 réalisées par l’acte de reconditionnement.
Ce certificat détaille les opérations menées sur le gisement confié, présente les chiffres relatifs au projet, et illustre par un reportage photos complet les étapes du reconditionnement. Ces calculs sont certifiés par des organismes d’état.
Écologique
Générer des économies de CO2
Économique
Générer des économies de budget
Vertueux
Générer un impact positif dans le temps
LA VITRINE DU DESIGN RESPONSABLE
Nos partenaires sont attentifs aux conséquences de leurs actes à chaque étape de la création et fabrication de leurs collections et adoptent une démarche responsable tout au long du processus. Pour ce faire, ils sont en majorité certifiés ISO 9001 et ISO 14001.
Depuis sa création, RBC sélectionne avec une grande rigueur les éditeurs et fabricants avec lesquels il collabore pour lutter contre toutes formes de contrefaçons. Les références présentes dans chaque showroom RBC, offrent une authenticité et une qualité garantie par les éditeurs partenaires et les designers associés. Le fabricant d’un original propose des services de réparation, de pièces de rechange et souvent de longues périodes de garantie.
Au-delà de privilégier les éditeurs et fabricants européens, nous orientons également nos choix vers des matériaux peu transformés (bois FSC, pierre, marbre, tissus éco certifiés…). Nous sommes persuadés que le principe de durabilité des produits est un enjeu majeur : avoir des partenaires engagés et passionnés du travail bien fait, nous permet de répondre avec précision et sérieux à ces enjeux.
Nous veillons à ce que chacun de nos fournisseurs respecte les principes du Pacte mondial de l’ONU, de la Déclaration des Droits de l’Homme et des Conventions fondamentales de l’Organisation du Travail.
Notre sélection de fournisseurs est basée sur l’obtention des normes ISO 9001, Qualité et ISO 14001, environnement ainsi que sur leurs pratiques RSE.
Depuis sa création, RBC sélectionne avec une grande rigueur les éditeurs et fabricants avec lesquels il collabore pour lutter contre toutes formes de contrefaçons. Les références présentes dans chaque showroom RBC, offrent une authenticité et une qualité garantie par les éditeurs partenaires et les designers associés. Le fabricant d’un original propose des services de réparation, de pièces de rechange et souvent de longues périodes de garantie.
Au-delà de privilégier les éditeurs et fabricants européens, nous orientons également nos choix vers des matériaux peu transformés (bois FSC, pierre, marbre, tissus éco certifiés…). Nous sommes persuadés que le principe de durabilité des produits est un enjeu majeur : avoir des partenaires engagés et passionnés du travail bien fait, nous permet de répondre avec précision et sérieux à ces enjeux.
Nous veillons à ce que chacun de nos fournisseurs respecte les principes du Pacte mondial de l’ONU, de la Déclaration des Droits de l’Homme et des Conventions fondamentales de l’Organisation du Travail.
Notre sélection de fournisseurs est basée sur l’obtention des normes ISO 9001, Qualité et ISO 14001, environnement ainsi que sur leurs pratiques RSE.
En 2023, le groupe RBC a obtenu la médaille de bronze ECOVADIS, pour ses actions RSE.
Cette distinction confirme l’engagement du groupe à valoriser un mobilier pérenne et de qualité, respectueux de l’environnement, garantissant le bien-être des utilisateurs et contribuant positivement à la société. Le groupe vise pour 2024, la médaille d’argent.